Besvärliga situationer och medarbetare som inte kan samarbeta suger energi och tar stor plats i chefers medvetande. Den här boken erbjuder lösningar på konkreta problem. Chefen som kom ut ur sitt rum handlar om hur man kan skapa goda relationer på arbetsplatsen. Det gäller relationen mellan ledare och medarbetare ? men framför allt hur man kan leda för att medarbetare sinsemellan ska fungera ihop. Relationsproblem riskerar att bli organisationsproblem ? motivationen urholkas och prestationen i arbetsgruppen blir lidande. Boken vänder sig till vd:ar och chefer på olika nivåer, nya såväl som erfarna ledare; projektledare och informella ledare, och andra som är intresserade av hur man kan utveckla sina relationer till kollegor och chefer. Vad är det då för situationer som en ledare behöver kunna hantera? ? En eller flera medarbetare saknar förtroende för varandra. Konflikter...
Visa mer
Recensioner
Bli först med att recensera denna bok
