Hur skapar man effektiva och högpresterande team? Hur får man medlemmarna i en grupp att trivas och vilja göra sitt bästa? Hur ska en ledare hantera gruppen under olika utvecklingsstadier och när det uppstår konflikter? Detta är bara några av de många frågor som Susan Wheelan diskuterar i sin bok "Att skapa effektiva team". Den är en praktisk handledning för hur man bygger upp team steg för steg och hur man lyckas bevara deras topprestationer. Boken bygger på författarens långa och framgångsrika erfarenheter av att arbeta med grupper inom både den offentliga sektorn och näringslivet. Författaren skriver enkelt och rakt på sak, med en rad praktiska exempel och reflekterande frågescheman som både gruppmedlemmar och ledare kan använda sig av. Hon visar vilka verktyg som krävs för att team ska lyckas. Hur möten ska utformas. Hur man hanterar konflikter och "besvärliga" medarbetare. Hur man ger...
Visa mer
Recensioner
2013-10-13
Betyg 
Spännande att läsa under grupparbeten. Man får en större förståelse för hur man fungerar som människa och vilket ansvar alla gruppmedlemmar har för att en grupp ska fungera så effektivt som möjligt.
2012-05-03
Betyg
Väldigt saklig och informativ bok. Otroligt inspirerande och i mitt fall så har hennes teorier hjälpt väldigt mycket. Enda nackdelarna jag kunde hitta var att jag saknade tips på vad man ska göra under sista oönskade stadiet samt att språket hade en tendens bli lite för akademiskt.
2011-04-18
Betyg 
Ger grundlig genomgång och praktiska övningar i konsten att skapa ett team.
